四川建筑人才网我司的5S评比活动，在公司高层领导的重视、以及各部门的配合下，取得了较大的成绩，还有一些部门如生产部、出口部已基本达到了5S管理的基本要求。
5S评比从2月份开始的试行，到3月份的正式检查，发现了以下主要问题。
一、部室：文件目录未做好，未定位放置，抽屉较杂乱等问题。
二、车间：标识不清楚，工具橱工具杂乱，地面不干净、有痰迹、烟头（包括卫生区），个别人未按规定戴识别证，擅自离开工作岗位等。
表明：5S检查还不够深入，有些标准还要修改，督促整顿措施缺乏力度，对以上问题，将作为今后检查的重点并加以解决。
3月份的5S检查共3次，微电机车间平均得分达93.3分，为本月5S评比的第一名，最低分为品管部及电机车间，86分。根据公司X年3号文件精神：微电机车间获月总分第一名，且平均分在90分以上，部门全体员工计12人每人奖励10元，部门责任人奖励20元，授第一名流动奖牌一块，请领导审查批准。
附3月5S评比情况一览表
1、 金工：标识不清楚、配电箱未随手关紧，工具较乱。90.3分
2、 压铸：标识不清楚、配电箱未随手关紧。90.6分
3、 半成品工段：标识不清楚、现场有无用绕线机一台。91.6分
4、 绕嵌工段：窗台不干净，抽屉杂乱。90.6分
5、 电机：地面不干净，有痰迹、烟头等。86分
6、 微电机车间基本符合5S管理标准。93.3分
7、 水泵：地面、卫生间、水槽不干净，标识牌未定位放置。87分
8、 办公室：地面有纸屑，开关有灰尘。88.3分
9、 供应部：样品未放指定地点，风罩无标识。88分
10、市场部：样品未放指定存放地点。92分
11、出口部：办公桌上有与办公无关的用品。92.6分
12、财务部：地上有纸屑，私人提包放在凭证架上。92.3分
13、品管部：计量器具上有少量灰尘，温度计未挂好。86分
14、技术部：办公桌下放文件，窗台上有灰尘。90.6分
15、生产部：地上有纸屑，窗台上有灰尘。92.6分
16、设备部：配电房窗户及空压机房地面都很脏。88分