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HR课堂

关于注销公司流程及注意事项

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钱玲在一家多元化发展公司任职HR,负责打理公司上下人事事务。 该公司老板成立数家规模大小不等的公司,近几年来受大环境经济影响,公司业务直线下滑,利润大幅度缩水,其他小公司面临倒闭,人去楼空。 由于小公司没有专业财务人员,税务方面没有及时申报...

企业文化与企业化文化原来还有这等区别?

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企业文化与企业化文化原来还有这等区别? 这不是咬文嚼字,也不是脑筋急转弯,下面咱们根据课程内容,进行抽丝剥茧: 第一,企业化文化与企业文化:区别与实际应用 企业文化是指企业在长期经营过程中形成的一套独特的价值观、信念、行为规范和工作方式。它...

不能选择出身,但可以选择人生

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今天的话题:不能选择出身,但可以选择人生 上帝给予每个人都是公平的,不同的是有的人的优势显露于外,有的人的优势蕴藏于内、平凡人的优势 就是隐藏于内的人,只要面对现实 ,敢于选择成功的道路,一 样能走出精彩的人生。 生活中我 们经常听到很多人...

要改变世界,要先改变自己

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要改变世界,要先改变自己 世界是什么样的,往往在于你以什么样的心态去观察它,改变态度你自己眼中的世界就会呈现出不同的状态,改变世界并不像想象的那样容易,既然如此,那就从改变自己开始吧。 人类自从出现之日起,就在不停的改造这个世界。 然而,人...

成也心态 ,败也心态

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人生的成败很多因素,心态在其中起着至关重要的作用。积极的心态能促你走向成功的巅峰,消极的心态会给你推向失败的深渊,心态决定了人生的成败,以积极的心态面对人生,你将充满自信,积极的心态可以让你赢得幸福,积极的心态可以帮助你创造财富,积极的心态...

企业如何做好人才梯队建设?

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1、用生产经理的标准对人员盘点,选出储备人才,我觉得满分100分,40分以上就行,你们觉得呢? 40分太难看了,即使合格,给人的感觉也不好。 2、储备人才经过培训合格后,到高一级岗位实习,原岗位空缺怎么办? 原岗位没有安排好之前,储备人才不...

企业如何做好人才梯队建设?

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1、用生产经理的标准对人员盘点,选出储备人才,我觉得满分100分,40分以上就行,你们觉得呢? 40分太难看了,即使合格,给人的感觉也不好。 2、储备人才经过培训合格后,到高一级岗位实习,原岗位空缺怎么办? 原岗位没有安排好之前,储备人才不...

对于劳务关系的两个误区

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对于劳务关系的两个误区 劳动关系对公司意味承担更多责任和风险,劳务关系则对公司风险小,关于劳务关系的确定存在两个误区: 1、签订劳务合同双方就是劳务关系 有些公司会认为,如果双方签订了《劳务合同》或者是《合作合同》,应为劳务关系,不存在劳动...

员工的“情感劳动”,同样重要!

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在ESG体系中,员工的身心健康既是公司治理(Corporate Governance)的重要内容,也是社会责任(Social responsibility)的一部分,随着同理心、人际交往能力和创造力等情感性任务在工作场景中所占比重越来越大,...